 Las minorías representan el 26% de la población de Estados Unidos, pero las empresas de las minorías representan sólo el 9% del total de las operaciones comerciales, 4% de la facturación bruta - y 2-3% de las compras corporativas totales. Las empresas de las minorías son uno de los segmentos de crecimiento más rápido y se encuentran bien posicionadas para contribuir tanto al crecimiento de los puestos de trabajo como a la prosperidad económica general de las comunidades de las minorías y del país en su conjunto. De acuerdo con el Bureau of the Census, para el año 2020, la población de las minorías representará aproximadamente el 37% de la población total de EE.UU. y para el año 2050 superará el 50% de la población total.
Las corporaciones se benefician con los programas de diversidad y proveedores a través de la expansión de sus mercados, un grupo más grande de proveedores/contratistas calificados, ahorro en los costos y mejor calidad debido a la mayor competencia. Muchas corporaciones ven una relación directa entre el desarrollo de las empresas de las minorías y los esfuerzos de desarrollo económico corporativo en las comunidades donde desarrollan sus actividades. A medida que las cifras demográficas de los clientes crecen con mayores porcentajes de las minorías, las corporaciones que se sientan cómodas con la diversidad cultural y el cambio serán las que prevalecerán. Las corporaciones que miran al futuro ven el desarrollo de empresas de las minorías como una manera de hacer negocios con valor agregado, así como parte de ser un buen ciudadano corporativo. |
